خيارات - فهم الأساسيات والخيار هو العقد الذي يعطي المالك الحق، ولكن ليس الالتزام، لشراء أو بيع ضمان بسعر معين في أو قبل تاريخ معين. المستثمرين شراء وبيع الخيارات تماما مثل الأسهم. هناك نوعان أساسيان من الخيارات: خيار الاتصال خيار الاتصال هو الحق في شراء الضمان الأساسي بسعر معين في أو قبل تاريخ معين. يمكنك شراء خيار الاتصال إذا كنت تتوقع أن سعر الأمن الأساسي سوف يرتفع قبل أن ينتهي الخيار. شركة شيز في التداول عند 25 للسهم الواحد وأنت تعتقد أن السهم يتجه لأعلى. هل يمكن شراء أسهم الأسهم أو يمكنك شراء خيار المكالمة. ويقول خيار المكالمة التي تمنحك الحق، ولكن ليس الالتزام، لشراء 100 سهم من شيز في أي وقت في 90 يوما القادمة لمدة 26 للسهم الواحد يمكن شراؤها 100. إذا كنت على حق وارتفع السهم إلى 30 للسهم الواحد قبل تنتهي مدة صلاحية الخيار، يمكنك ممارسة الخيار الخاص بك وشراء 100 سهم بسعر 26 سهم وبيعها للحصول على ربح فوري قدره 3 للسهم الواحد (30 - 26 61 4 - 1 للخيار 61 3 ربح السهم). هل يمكن أيضا ببساطة تداول الخيار للحصول على ربح دون شراء فعلا أسهم الأسهم. إذا كنت قد برزت خطأ وذهب السهم في أي مكان أو سقط من الأصلي 26 للسهم الواحد إلى 24 للسهم الواحد، وكنت ببساطة السماح للخيار تنتهي ويعاني فقط فقدان 100 (تكلفة الخيار). خيار الشراء خيار البيع هو الحق في بيع الضمان الأساسي بسعر معين في أو قبل تاريخ معين. يمكنك شراء خيار الشراء إذا شعرت أن سعر السهم قد انخفض قبل أن ينتهي الخيار. استمرار مع الخروج شيز سبيل المثال، إذا شعرت كان السهم على وشك أن دبابة من 25 للسهم الواحد، فإن السبيل الوحيد للربح سيكون لتقصير الأسهم، والتي يمكن أن تكون خطوة محفوفة بالمخاطر إذا كنت خاطئا. انظر البيع القصير - ليس للضعاف قلوب. يمكنك شراء خيار الشراء بسعر 24 سهم لكل 100 سهم (أو 1 للسهم الواحد)، مما يمنحك الحق في بيع 100 سهم من شيز بسعر 24 للسهم الواحد. إذا انخفض السهم إلى 19 للسهم الواحد، هل يمكن، من الناحية النظرية شراء 100 سهم في السوق المفتوحة ل 19 للسهم الواحد، ثم ممارسة كنت وضعت الخيار مما يتيح لك الحق في بيع الأسهم في 24 للسهم الواحد مما يجعل ربح السهم 5، ناقص تكلفة الخيار. من الناحية العملية، كنت تتداول الخيار الخاص بك وضع، والتي من شأنها أن تكون الآن تستحق شيئا ما يقرب من 5 للسهم الواحد أو 500. حقائق الخيار الأساسي وفيما يلي بعض الحقائق السريعة حول الخيارات: ونقلت الخيارات في أسعار السهم، ولكن تباع فقط في 100 حصة الكثير. على سبيل المثال، قد يتم اقتباس خيار الاتصال في 2، ولكنك ستدفع 200 لأن الخيارات تباع دائما في 100 حصة الكثير. سعر الإضراب (أو سعر التمرين) هو السعر يمكن شراء أو بيع الضمان الأساسي على النحو المفصل في عقد الخيار. يمكنك تحديد الخيارات حسب الشهر الذي تنتهي فيه، سواء كانت خيارا للدعوة أو المكالمة، وسعر الإضراب. على سبيل المثال، فإن مكالمة شيز أبريل 25 سيكون خيار الاتصال على الأسهم شيز مع سعر المخالفة من 25 التي تنتهي في أبريل. تاريخ انتهاء الصلاحية هو الشهر الذي ينتهي فيه الخيار. تنتهي جميع الخيارات في يوم الجمعة الثالث من الشهر ما لم تكن يوم الجمعة عطلة، ثم تنتهي الخيارات يوم الخميس. خاتمة هذه نظرة سريعة على خيارات يعطيك فكرة عن ما هم كل شيء، لكنه هو غيض جدا من فيض المثل. الخيارات ليست للمستثمر بداية، ولكن لا تقدم التجار المتطورة أداة أخرى لترسانة الاستثمار. ملاحظة: جميع علامات اقتباس الخيار في هذه المقالة للتوضيح فقط. التسعير من الخيارات هو عملية معقدة تنطوي على العديد من العوامل. إمبلويي الأسهم الخيار - إسو كسر أسفل الخيار الأسهم الموظف - الموظفين إسو عادة يجب الانتظار لفترة محددة للاستحقاق لتمرير قبل أن يتمكنوا من ممارسة الخيار وشراء أسهم الشركة، لأن الفكرة وراء خيارات الأسهم هي مواءمة الحوافز بين الموظفين والمساهمين في الشركة. المساهمين يريدون أن نرى زيادة سعر السهم، لذلك مكافأة الموظفين كما ارتفع سعر السهم مع مرور الوقت يضمن أن الجميع لديه نفس الأهداف في الاعتبار. كيف تعمل اتفاقية خيار الأسهم افترض أن المدير يمنح خيارات الأسهم، واتفاقية الخيار تسمح للمدير بشراء 1،000 سهم من أسهم الشركة بسعر الإضراب، أو سعر ممارسة، من 50 للسهم الواحد. 500 سهم من إجمالي الأرباح بعد عامين، و 500 سهم المتبقية في نهاية ثلاث سنوات. ويشير الاستحقاق إلى اكتساب الموظف للخيارات، ويحفز العامل على البقاء مع الشركة إلى أن تستفيد الخيارات. أمثلة على خيار الأسهم ممارسة باستخدام نفس المثال، نفترض أن سعر السهم يزيد إلى 70 بعد عامين، وهو أعلى من سعر ممارسة خيارات الأسهم. ويمكن للمدير أن يمارس من خلال شراء 500 سهم مكتسبة إلى 50 سهم، وبيع تلك الأسهم بسعر السوق البالغ 70. وتولد الصفقة ربحا قدره 20 للسهم الواحد، أي ما يعادل 10 آلاف سهم. وتحتفظ الشركة بمدير خبير لمدة سنتين إضافيتين، ويحقق الموظف أرباحا من ممارسة خيار الأسهم. إذا، بدلا من ذلك، سعر السهم ليس فوق سعر ممارسة 50، المدير لا يمارس خيارات الأسهم. بما أن الموظف يمتلك الخيارات ل 500 سهم بعد عامين، قد يكون المدير قادرا على مغادرة الشركة والاحتفاظ بخيارات الأسهم حتى تنتهي صلاحية الخيارات. هذا الترتيب يعطي المدير فرصة للاستفادة من زيادة سعر السهم على الطريق. العوملة في مصروفات الشركة غالبا ما يتم منح المنظمات غير الحكومية من دون أي متطلبات نقدية من الموظف. إذا كان سعر ممارسة 50 للسهم الواحد وسعر السوق هو 70، على سبيل المثال، قد تدفع الشركة ببساطة الموظف الفرق بين السعرين مضروبا في عدد الأسهم خيار الأسهم. إذا تم تعيين 500 سهم، فإن المبلغ المدفوع للموظف هو (20 X 500 سهم)، أو 10،000. وهذا يلغي الحاجة للعامل لشراء الأسهم قبل بيع الأسهم، وهذا الهيكل يجعل الخيارات أكثر قيمة. منظمات المجتمع المدني هي نفقات لصاحب العمل، ويتم نشر تكلفة إصدار خيارات الأسهم في بيان الدخل للشركة. Option التسعير نظرية تحديد الخيار نظرية التسعير أي نموذج أو نظرية القائم على نهج لحساب القيمة العادلة للخيار. النماذج الأكثر شيوعا اليوم هي نموذج بلاك سكولز ونموذج ثنائي الحدين. كل من النظريات على تسعير الخيارات لديها هوامش واسعة للخطأ لأن قيمها مشتقة من الأصول الأخرى، وعادة ما يكون سعر الأسهم العادية للشركة. الوقت يلعب أيضا دورا كبيرا في نظرية التسعير الخيار، لأن الحسابات تنطوي على فترات زمنية من عدة سنوات وأكثر من ذلك. تتطلب خيارات التسويق طرق تقييم مختلفة عن تلك التي لا يمكن تسويقها، مثل تلك التي تمنح لموظفي الشركة. بانكينغ دونل أوبتيون التسعير نظرية كيف يمكن تقييم الخيارات الأسهم أصبحت مناقشة هامة في السنوات القليلة الماضية لأن الشركات الأمريكية هي الآن مطالبة أن حساب تكلفة خيارات الأسهم الموظفين على بيانات أرباحهم. بالنسبة للعديد من الشركات الشابة التي تتداول في البورصات اليوم، ستكون هذه النفقات كبيرة بغض النظر عن طرق التقييم المستخدمة. وتوفر الحاجة إلى معالجة متسقة ودقيقة لهذه النفقات المتزايدة حافزا لإيجاد حلول جديدة ومبتكرة لنظرية تسعير الخيارات.
No comments:
Post a Comment